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학사·취업
마감 태권도진흥재단 신규직원 채용
노아름 | 2020-02-27 | 조회 146

태권도 진흥재단.zip


 

태권도진흥재단 NCS기반 신규직원 채용 공고

 

태권도 진흥 및 문화의 계승·발전을 통해 태권도 성지화를 추진하는 태권도진흥재단에서 창의적이고 역량 있는 인재를 초빙합니다.

 

1. 채용내역

지원분야

업무분야

인원

업무내용****

우대사항*****

전문계약직*

(전문나급)

정보시스템 기획·구축·운영

(기본연봉*** 5,500만원)

1

- 정보시스템 기획·구축·운영 관리

·태권도원 영업관리시스템 구축 및 운영

·재단 ERP 및 그룹웨어 운영 관리

- 전자정부법, SW산업진흥법, 정부입찰·계약집행 관련 행정 등

서류심사 기준표 참조

기간제근로자**

(계약라급)

( ~‘21.6.20.)

박물관 운영관리

(기본연봉*** 2,400만원)

2

- 박물관 전시안내 및 운영관리

기타 행정업무

체험형 인턴

(7개월)

본사

(무주)

일반행정 지원

(월봉 180만원)

3

- 태권도원 판촉홍보 지원

- 태권도원 수련·체험 프로그램 운영지원

- 태권도문화페스티벌 등 사업 행정 보조

- 기타 일반행정 업무보조

서울

사무소

1

- 재단 서울(연락)사무소 근무 및 보조

- 기타 일반행정 업무보조

* 전문계약직의 경우기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률4조제1항제1호 또는 제5호에 해당되는 자로서 재단계약직직원 관리규칙에 따라 근로계약 체결

** 기간제근로자는 휴직 대체인력 채용으로 정규직 전환 대상에서 제외되며, 공휴일 근무 가능자에 한하여 지원

*** 기본연봉 외 출퇴근지원비(30만원/), 가족수당, 명절휴가비, 급식비(13만원/) 태권도원 가족체험 기회 부여 등 각종 복리후생 제공(체험형 인턴은 해당사항 없음)

**** 업무내용에 대한 자세한 사항은 첨부된 [별첨3]직무기술서 참조

***** 우대사항에 대한 자세한 채점기준은 [별첨4]서류심사 기준표 참조

 

2. 지원자격

. 재단 인사규정 제9(결격사유)에 해당되지 않는 자

- 국가공무원법 제33조의 어느 하나에 해당하는 자

- 신체검사 결과 채용에 적합하지 않다고 판정된 자

- 병역법에 의한 병역을 기피한 자

- 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자

- 기타 직원으로 채용하기에 적합하지 않다고 인정되는 자

.부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률82(비위면직자 등의 취업제한)에 해당되지 않는 자

. 다음의 임용 자격요건에 해당되는 자

구분

자격요건

전문계약직

전문나급

아래 자격요건 중 하나 이상 충족

1. 채용예정 직무와 관련된 박사학위를 취득한 자로서 2년 이상 당해 분야의 경력이 있는 자

2. 채용예정 직무와 관련된 석사학위를 취득한 자로서 9년 이상 당해 분야의 경력이 있는 자

3. 채용예정 직무와 관련된 학사학위를 취득한 자로서 12년 이상 당해 분야의 경력이 있는 자

4. 국가기술자격법령에 의한 해당부문의 기술사 자격을 취득한 자로서 3년 이상 당해분야의 경력이 있는 자

5. 국가기술자격법 및 법령에 의한 기사 및 공인자격을 취득한 자로서 9년 이상 당해분야의 경력이 있는 자

6. 정부 산하 공기업 및 산하단체에 15년 이상 근무 경력이 있는 자

7. 5급 또는 5급 상당의 공무원 경력을 가진 자

기간제계약직

(라급)

아래 자격요건 중 하나 이상 충족

1. 채용예정 직무분야와 관련된 학사학위를 취득한 자

2. 채용예정 직무분야와 관련된 전문대학 졸업자로서 5년 이상 당해분야의 실무경력이 있는 자

체험형 인턴

아래 자격요건을 모두 충족

- 임용일자(2020.4.1.) 기준 만 34세 이하

- 우리 재단 인턴 근무경력이 없는 자

- 고등학교 졸업자 이상

 

3. 전형절차

1단계: 서류심사

2단계: 면접시험

(채용예정인원의 10배수)

3단계: 적격검사

·직무관련 경력

·직무관련 자격 등

·경험·상황면접 실시

(영어 구술면접 포함)

·신체검사

·신원조회*

* 인턴은 신원조회 미실시

 

4. 원서접수

. 접수기간: 2020. 2.14.() ~ 2. 29.() 18/15일간

. 접수방법

- 이메일(tpf4ever@tpf.or.kr) 접수(방문·우편 접수 불가)

- 이메일 제목은 지원분야-성명-생년월일로 입력

(예시: 체험형인턴 본사-홍길동-900401)

- 이메일 발송 서버 이상 등으로 인한 미접수를 방지하고자 근무일 기준 다음날(··일 접수자의 경우 월요일) 18시까지 접수확인회신 이메일을 발송 예정이오니, 접수확인회신 이메일 미수신 시 담당자(김홍문 과장 063-320-0026)에게 확인 전화 요망

 

5. 채용일정(하기 일정은 내부 사정에 따라 변경 가능)

. 면접시험 대상자 발표: 2020. 3. 5.() 17/ 채용예정인원의 10배수

장소(태권도원 운영센터), 시간 등 세부사항 공지

. 면접시험 실시: 2020. 3. 11.()

. 최종합격자 발표: 2020. 3. 16.() 17

. 임용예정일: 2020. 4. 1.()

 

6. 제출서류(~아는 해당자에 한합니다.)

. 입사지원서 및 자기소개서[별첨1 양식 준용]

. 최종학교 졸업증명서(대학원 졸업자는 대학교 포함) 1

. 무주·전북지역 거주자는 주민등록초본(공고일 이후 발행) 1

. 장애인 증명서 1

. 직무관련 경력증명서 또는 재직증명서 1

(의료보험자격득실확인서 제출 병행, 미제출 시 해당경력 불인정)

* 경력증명서 또는 재직증명서의 내용 중 득점을 요하는 경력 내용에 밑줄 등의 표시 후 스캔파일 제출 바랍니다.

. 직무관련 자격증

. 공인 어학증명서 1(원서접수 마감일 기준 최근 2년 이내의 성적)

. 직무수행계획서(정보시스템 기획·구축·운영 분야만 제출, 별첨2 양식 준용)

구분

직무수행계획서 작성 주제

비고

정보시스템 기획·구축·운영

공공기관 행정전산화 및 정보시스템 기획·구축·운영에 관한 방법론

면접시험 참고자료

(5매 이하)

 

7. 유의사항

. 우리 재단은 채용 관련 인사 청탁을 일체 받지 않으며, 추후라도 응시자 또는 응시자와 관계가 있는 자가 채용에 관한 부당한 압력 또는 재산상의 이익 제공 등을 한 사실이 발견되었을 경우 전형결과를 취소하고 해당자에게 불이익이 돌아갑니다.

. 허위 또는 착오, 불성실 기재, 구비서류 미제출, 연락불가능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

. 최종합격자로 결정되더라도 신원조사, 신체검사 등에서 부적격으로 판정 될 경우 임용이 취소 될 수 있습니다.

. 최종합격자가 임용을 포기하거나, 임용결격사유가 있는 경우 차점자순으

합격자를 결정할 수 있습니다.

. 심사결과 채용분야의 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

. 본 채용공고는 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 채용 관련 공지사항은 재단 홈페이지(http://www.tpf.or.kr) 공지사항을 통해 공고할 예정입니다.

. 기타문의: 경영지원부 김홍문 과장(063-320-0026)

 

2020. 2. 14.

 

태권도진흥재단


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